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Mitradel comienza en julio el programa de inserción laboral
Los participantes recibirán como pago un salario mínimo durante el periodo de ejecución del proyecto.
| LA PRENSA |
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| curso. Se beneficiará preferiblemente a egresados del Instituto Nacional de Capacitación para el Desarrollo Humano.869041 |
Mario A. Muñoz
andresm@prensa.com
Con la intención de reducir el desempleo, el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel) impulsa un plan de de inserción laboral que comenzará en julio en diferentes empresas y que busca beneficiar a 4 mil 232 personas en su primer año de ejecución.
El proyecto, a un costo de 2 millones de dólares y que se financiará con fondos estatales y del Banco Interamericano de Desarrollo, está dirigido a trabajadores que participen en la instalación de empresas nuevas, ampliación de plantas y ampliación de turnos.
"Se trata de un plan para favorecer a personas que presenten carencias y tengan menos oportunidades de encontrar empleo", dijo Javier Smith, director de Empleo del Mitradel.
Los participantes recibirán como pago un salario mínimo por uno, dos o tres meses, según el área y actividad que desempeñen. El pago será aportado por el Estado y las empresas.
No habrá una relación obrero patronal, sino que se aplicará un sistema de becas con el respaldo de un seguro colectivo.
"Ya empresas como Ricardo Pérez, Hospital San Fernando y el Burger King han manifestado su interés en participar", comentó Smith.
Para 2007 se espera que el 100% de los fondos provengan del presupuesto estatal.
El plan forma parte del Servicio Público de Empleo, un sistema estatal de intermediación laboral, e intenta conectar la oferta y la demanda del mercado laboral.
También se está implementando un observatorio permanente del mercado, para investigar las necesidades de capacitación y mano de obra de las empresas del país.
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