| mercado laboral.
Más empleos temporales en 2006
Mario A. Muñoz
andresm@prensa.com
El número de empleos que se ha generado durante el año 2006 es mayor al que se generó el año pasado, pero la inseguridad laboral continúa.
De enero a septiembre, el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral registró 108 mil 625 contratos laborales nuevos, 26% más que en el mismo periodo de 2005, cuando hubo 86 mil 155 contratos.
A pesar del buen ritmo que lleva el crecimiento de trabajadores contratados, el 73.3%, ó 79 mil 679 de esos contratos, tiene un plazo definido y solo el 26.7%, ó 28 mil 946, es "indefinido".
Para la dirigente sindical Norma Cano, copresidenta de la Fundación del Trabajo, no se puede hablar de un aumento en el empleo con trabajos de corto plazo y en actividades inestables.
"Los trabajadores necesitan la estabilidad para ser sujetos de crédito y para mantener sus familias", dijo Cano.
Los contratos definidos por tres o seis meses no son una solución, según la dirigente, sino un mero paliativo al desempleo.
En el sector construcción, por ejemplo, se acostumbra a suscribir contratos por "obras determinadas".
Contratar, despedir y recontratar es una práctica penada por la Ley 44, con algunas excepciones.
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