Panamá, 24 de abril de 2002
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El Universal despide trabajadores

La medida forma parte de las exigencias hechas a la actual administración por un nuevo grupo de inversionistas que asumió la dirección

José Otero
jotero@prensa.com

El diario El Universal terminó ayer su relación laboral con aproximadamente 40 trabajadores, entre los cuales figuran cinco periodistas, dos de ellos editores, jefes de secciones.

Los periodistas despedidos fueron José Pineda, uno de los fundadores del periódico y actual jefe de Deportes, y Melina López, editora del suplemento Stilos. También corrieron la misma suerte Sandra Páez, Omar Wong y Británico Quezada.

Otros de los empleados de jerarquía despedidos son Jorge Luis Shaw, quien se

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desempeñaba como gerente de Comercialización, y Juan Carlos Rodríguez, director de Ventas.

La lista incluye a Ruth Agrazal, Irma Arosemena, Maribel Moore, Lesbia Vásquez y Fernando Rebolledo, entre otros.

Según se conoció, la empresa sustentó estas destituciones en la necesidad de realizar reducción de personal, debido a la grave situación económica por la que atraviesa el rotativo, fundado en 1995.

No obstante, una fuente que prefirió no revelar su nombre informó de que los despidos forman parte de las exigencias planteadas a la actual administración por un nuevo grupo de inversionistas que tomó la dirección del rotativo y que incluyó, entre estos requisitos, una “depuración” del personal.

Otras fuentes señalaron que en los últimos meses hubo muchas irregularidades en el pago de los salarios a los empleados y que la empresa efectuaba descuentos directos, pero que los montos no se utilizaban para pagar las deudas adquiridas por los trabajadores, lo que generó gran descontento interno.

La Prensa llamó al director y presidente de El Universal, Carlos Ernesto González De La Lastra, para conocer las explicaciones respecto a los despidos de personal, no obstante, no respondió a las llamadas.

La Caja del Seguro Social mantiene cautelado, desde el inicio de este mes, los bienes del periódico El Universal por una deuda de 500 mil dólares en concepto del pago de la cuota obrero patronal.


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